? 服務(wù)項(xiàng)目 

      1) 派遣員工工資的發(fā)放（開具正式發(fā)票） 　　 

      2) 派遣員工社保、公積金的繳納（開具正式發(fā)票） 　 

      3) 意外情況協(xié)調(diào)處理（工傷事故、交通事故等） 　

      4) 勞動(dòng)保障政策咨詢

      ? 服務(wù)流程

      1) 雙方公司提供相應(yīng)資質(zhì)供企業(yè)審核； 　

　   2) 企業(yè)與我公司簽訂《人事代理協(xié)議》； 

　   3) 企業(yè)提交代理員工花名冊； 　　 

      4) 企業(yè)提供與代理員工簽定的勞動(dòng)合同復(fù)印件； 　　

      5) 企業(yè)提供代理員工二代身份證正反面復(fù)印件2份。

       ? 作用 

      人事代理有利于促進(jìn)企業(yè)人事管理事務(wù)的社會(huì)化。一些不屬于企業(yè)人事管理的社會(huì)事務(wù)，如檔案管理、戶籍管理、計(jì)劃生育管理、離退休管理等，隨著市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和各個(gè)方面的體制改革，這些事務(wù)必須社會(huì)化，以減少企業(yè)負(fù)擔(dān)。 

      人事代理有利于促進(jìn)人事管理事務(wù)的專業(yè)化。企業(yè)的所有的活動(dòng)都要求以最低的成本取得最高的收益，人事代理通過專業(yè)化的、優(yōu)質(zhì)的人事事務(wù)服務(wù)，滿足了在競爭中降低成本、提高效益的要求，有些人事事務(wù)如果由企業(yè)自己承擔(dān)，遠(yuǎn)不及由專門人事代理機(jī)構(gòu)承擔(dān)成本低、效果好。 　　 

      人事代理有利于企業(yè)人事管理的規(guī)范化。發(fā)展人事代理，將有利于企業(yè)形成科學(xué)的、較為規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)人事管理制度。